Seminaraufzeichnung: Chancen durch regionale und überregionale Plattformen
Als Mittelständler auf digitale Plattformen gehen? Neben großen Playern wir Amazon, Ebay und Etsy entstehen auch immer mehr regionale Plattformen. Sollte ich da mitspielen und was muss beachtet werden?
In unserer online Reihe haben Daniel Zimmermann von Frische Erleben und René Holz über den Nutzen digitaler Plattformen für KMU informiert. Im Mittelpunkt stand die Betrachtung der regionalen Plattform Mittelsachsenshop, die Herr Zimmermann mit auf den Weg gebracht hat. Neben der Abwicklung und den Kosten erläuterte Daniel Zimmermann auch die Vorteile bei der Weiterentwicklung der am Shop beteiligten Personen und den Auswirkungen auf das entsprechende Unternehmen.
Herr Holz zeigte anhand eines Unternehmens die Vorteile der Verknüpfung aus Online-Shop, digitale Plattform und Nutzung von Social Media und verwies darauf, dass auch in der Produktentwicklung externe digitale Plattformen eine gewichtige Rolle einnehmen können (Stichwort „Crowdfunding“).
Aufzeichnung des Online-Seminars vom 04.05.2021
Was nehmen wir mit?
Externe digitale Plattformen können Unternehmen einen erheblichen zusätzlichen Nutzen bringen. Egal ob im Vertrieb, beim Einkauf, bei der Finanzierung oder auch bei der Produktentwicklung (Einbindung potenzieller Kunden), digitale Plattformen sind aus der Geschäftswelt nicht mehr wegzudenken.
Je nach Nische und Wettbewerb sind Kosten (zum Beispiel für die Werbung auf der Plattform und für das Fullfillment der Aufträge) zu beachten, die Nutzung der Plattform ist unter Return on Investment Gesichtspunkten (unter Einbezug von cross-selling Potentialen) zu bewerten. Für Neustarter bieten die Plattformen kostengünstige Einstiegsmöglichkeiten (Kickstarter, youvo und andere).
Retrofit – Bestehende Anlagen fit für die Zukunft machen
Retrofitting – die Nachrüstung von Maschinen für das Industrie-4.0-Zeitalter.
Achtsamkeit im Beruf – Weniger Stress und mehr Freude
Regelmäßige Achtsamkeitsübungen wirken präventiv gegen Stress im Beruf. Sie versprechen bessere Konzentration, weniger Konflikte und mehr Freude.
Es geht um mehr als die digitale Personalakte
Mitarbeiter für das eigene Unternehmen zu gewinnen ist eine ganz besondere Herausforderung. Künstliche Intelligenz in der Bewerbung, Netzwerke statt Hierarchien sind unter anderem aktuelle Trendthemen. Das Thema Digitalisierung spielt in allen Bereichen mittlerweile eine wichtige Rolle. Auch im Bereich Personalarbeit.
Digitales Ticketsystem in der Produktion zur Verbesserung der internen Kommunikation
Eine Bedarfserhebung bei Norafin Industries hat gezeigt, dass Informationsverluste zwischen Produktion und Wartung vorlagen, die eine geringere Wertschöpfung für das Unternehmen zur Folge hatten. Zusammen mit der TU Chemnitz wurde eine Lösung erarbeitet.
